DOPPEL Mensch-Meute-Gruppe 4,5 Stunden

Beschreibung

1. Diese exklusive Gruppe richtet sich u.a. an Teilnehmer, die bereits unsere Meute-Mentoring- Kurse besucht haben und ihre Fähigkeiten in der Meutearbeit und im Coaching weiter vertiefen möchten. 2. ! AUCH Erstteilnehmer oder die, die Begleitung mit ihren "auffälligen" Hunden brauchen sind herzlich willkommen und werden einzeln in die Meute Gruppe integriert. Je Gruppe gibt es nur ein neues Mensch Hund Team, da die Gruppe von den Erfahrungen und Entwicklungen der Teilnehmer lebt. Im Fokus stehen die Dynamiken der Mensch-Hund-Gruppe, die bewusste Auseinandersetzung mit eigenen Stimmungen und deren Einfluss auf das Verhalten der Hunde. Wir arbeiten flexibel, um die Anpassungsfähigkeit von Hunden und Haltern zu fördern. Was euch erwartet: Coaching der Halter: Der Hund als Spiegel des Menschen bleibt zentral. Ihr lernt, eure Stimmung und Körpersprache bewusster wahrzunehmen und deren Auswirkungen auf die Hundegruppe zu verstehen. Stimmungsmanagement in der Gruppe: Ihr stärkt eure Fähigkeit, die Dynamik der Gruppe in verschiedenen Situationen zu lenken. Das fördert Harmonie und emotionale Stabilität bei Hunden und Haltern. gegebenenfalls Flexible Trainingsorte: Wir üben bei Gelegenheit an verschiedenen Orten, um Flexibilität und Vertrauen der Hunde in wechselnden Umgebungen zu fördern. ▶▶▶Arbeit mit Tierschutzhunden: Ein wichtiger Aspekt ist die Integration von Tierschutzhunden. Dies erweitert eure Fähigkeiten im Umgang mit unsicheren oder traumatisierten Hunden. Einbindung neuer Mitglieder: Durch die Integration von Neukunden vertieft ihr eure Kommunikations- und Führungskompetenzen. Ziele der Gruppe: Selbstreflexion und emotionale Führung: Vertieft eure Selbstwahrnehmung und lernt, wie eure Stimmung die Hunde beeinflusst – der Schlüssel zu harmonischer Meutenarbeit. Kompetenzerweiterung durch Flexibilität: Arbeiten in neuen Umgebungen stärkt eure Reaktionsfähigkeit und Souveränität in ungewohnten Situationen. Stärkung der Meutenführung: Ihr verbessert eure Führungskompetenzen und gewinnt Selbstvertrauen in der Moderation von Gruppeninteraktionen. Konfliktlösungsstrategien und Krisenmanagement: Wir entwickeln fortgeschrittene Techniken zur Konfliktbewältigung. Kennenlernen ohne Hund bzw. Teilnehmer -vorher schriftliche Absprache